人才(cai)理念(nian)
為人(ren)(ren)才提(ti)供(gong)成長平臺，使人(ren)(ren)才成為企(qi)業(ye)(ye)持續(xu)發(fa)展(zhan)的有力支撐，實現企(qi)業(ye)(ye)和人(ren)(ren)才共同成長、共同發(fa)展(zhan)。
人才(cai)戰略
一
始終秉持“以(yi)人為本”的(de)(de)(de)人才理(li)念，積(ji)極營造(zao)尊(zun)重、理(li)解(jie)、誠信、友好(hao)的(de)(de)(de)氛圍(wei)，尊(zun)重人的(de)(de)(de)知(zhi)識和(he)才能、選用、開發(fa)(fa)機制(zhi)，為人才提供(gong)成(cheng)長(chang)平臺，使人才成(cheng)為企(qi)業持續(xu)發(fa)(fa)展(zhan)的(de)(de)(de)有力支撐，實(shi)現企(qi)業和(he)人才共同(tong)成(cheng)長(chang)、共同(tong)發(fa)(fa)展(zhan)。
人(ren)才(cai)培(pei)養
一
育人是用(yong)人的基(ji)礎(chu)。根據不(bu)同類別、不(bu)同層(ceng)(ceng)次(ci)(ci)人才(cai)的特(te)點，不(bu)斷完善和創新人才(cai)培(pei)養機(ji)制(zhi)，把理(li)論培(pei)訓與實(shi)踐鍛煉(lian)、建(jian)立廣覆(fu)蓋、多層(ceng)(ceng)次(ci)(ci)、開放式的人才(cai)培(pei)養體系(xi)，逐步建(jian)立起符合企(qi)業環境的人才(cai)培(pei)養新模式。
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